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> Conseils > Blog > Quels sont les métiers qui recrutent le plus ?

Vous souhaitez vous orienter vers un métier recherché sur le marché de l’emploi ? Multiplier les opportunités professionnelles en optant pour une profession qui recrute ? De nombreux postes sont à pourvoir sur le marché du travail, dans des secteurs riches et variés.

Tour d’horizon des secteurs d’activité clés et des métiers porteurs d’emplois.

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Aide-soignant, un métier très recherché

L’aide-soignant est l’un des métiers les plus pourvoyeurs d’emploi dans le secteur paramédical. Son rôle est essentiel au bon fonctionnement des collectivités territoriales et de la fonction publique hospitalière.

Chargé du confort et de l’hygiène de résidents ou de patients hospitalisés, l’aide-soignant les accompagne et leur apporte son soutien physique et moral au quotidien.

La France compte actuellement 227 000 aides-soignants. La profession représente toujours un fort besoin de recrutement : la Dares et France Stratégie tablent sur le recrutement de 233 000 aides-soignants entre 2012-2022.

Aide-soignant : quelle formation suivre ?

Pour devenir aide-soignant(e) il faut obligatoirement avoir obtenu le Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS) au sein d’une école agréée, accessible sur sélections.

La formation aide-soignant(e) d’Educatel a été conçue pour permettre aux personnes souhaitant s’orienter vers le métier d’aide-soignant de préparer les épreuves de sélections, afin de réussir leur entrée en IFAS (Institut de Formation d’Aides-soignants).

Le secteur de la santé offre des perspectives d’emploi très positives du fait du vieillissement de la population française, de la volonté d’une meilleure prise en charge des patients et du développement des alternatives à l’hospitalisation. Les professions du secteur sont très demandées.

En France, il y a un manque permanent d’environ 25 000 infirmiers, puéricultrices et auxiliaires de puériculture. Liés à l’augmentation du nombre de personnes dépendantes (personnes âgées ou sujettes à un handicap), les besoins en recrutement d’ambulanciers sont également importants.

Aide à domicile, un métier qui recrute

Les aides à domicile sont la catégorie professionnelle la plus créatrice d’emplois en France selon le rapport « Les métiers en 2022 ». Elle englobe toutes les activités dédiées à l’assistance aux personnes âgées ou dépendantes.

L’aide à domicile assiste les personnes fragiles, dépendantes ou en difficulté sociale en les aidant dans l’accomplissement des tâches de la vie quotidienne, directement sur leur lieu de vie : entretien de la maison, prise des repas, tâches administratives…

Les employeurs du secteur rencontrent des difficultés à recruter et sont en recherche constante de personnel. Selon France Stratégie et la Dares, 322 000 postes d’aides à domicile seraient à pourvoir sur la période 2012 – 2022.

Aide à domicile : quelle formation suivre ?

Différents cursus permettent d’accéder à la profession d’aide à domicile :

  • BEP Carrières sanitaires et sociales, mention complémentaire Aide à domicile
  • Titre professionnel ADVF – Assistant de vie aux familles
  • Diplôme d’État AES – Accompagnant Éducatif et Social
  • Bac pro ASSP – Accompagnement, soins et services à la personne
  • Formation CAP AEPE – Accompagnement Éducatif Petite Enfance

Le secteur des services à la personne représente un véritable gisement d’emploi. L’ensemble des professionnels des services à la personne sont recherchés par les employeurs : auxiliaires de vie, employés de maison, personnel de ménage…

Vendeur et employé de libre-service, des métiers très prisés par les recruteurs

Particulièrement recherché par tous les types de structures commerciales (petite, grande ou moyenne surface), les employés libre-service et les vendeurs jouent un rôle essentiel dans les magasins généraux ou spécialisés : alimentation, bricolage, ameublement, textile, jouets…

Très polyvalentes, les missions de l’employé libre-service couvrent de nombreux aspects nécessaires à la vente de produits : réception des marchandises, mise en rayons, étiquetage, entretien de la surface de vente…

Les principales missions du vendeur sont également consacrées aux différentes étapes de la vente, avec une dimension stratégique supplémentaire dédiée à l’accueil, au conseil et à la fidélisation de la clientèle.

Employé libre-service / vendeur : quelle formation suivre ?

Les professions de vendeur et d’employé en magasin recrutent à tous les niveaux et donnent accès à de nombreuses perspectives d’évolution. Elles peuvent être accessibles sans diplôme, mais les profils qualifiés se démarquent plus facilement auprès des recruteurs. Plusieurs diplômes conduisent à l’exercice de ces métiers :

  • CAP EPC – Equipier polyvalent du commerce
  • Titre professionnel VCM – Vendeur-Conseil en Magasin

Le secteur du commerce compte environ 830 000 entreprises et poursuit sa progression d’années en années. Il offre de très belles perspectives de recrutement, que ce soit dans le commerce de détail ou dans le e-commerce. Dans la grande distribution, trois métiers sont particulièrement recherchés : vendeur, chef de rayon et directeur de magasin.

Technicien d’assistance en informatique : un métier recherché

Le métier de technicien d’assistance en informatique est très demandé sur le marché de l’emploi. D’après la Dares et France Stratégie, 190 000 postes sont à pourvoir dans le secteur informatique entre 2012 et 2022, dont 48 000 pour les techniciens.

Utile dans tous les secteurs d’activité, le technicien informatique est un élément essentiel au bon fonctionnement des entreprises. Il est chargé de mettre en service des équipements numériques, d’intervenir sur les services réseaux ou encore d’assister les utilisateurs en cas de panne.  

Technicien d’assistance en informatique : quelle formation suivre ?

La profession de technicien d’assistance en informatique est accessible à différents niveaux d’études :

  • Titre professionnel TAI – Technicien d’Assistance en Informatique
  • BTS Informatique
  • Licence pro Informatique

Community manager : un métier en plein essor

Selon le Digital report 2020 réalisé par We Are Social et Hootsuite, on comptait déjà plus de 4,50 milliards d’internautes dans le monde en 2018. A l’image de cette population mondiale hyperconnectée et de plus en plus présente sur les réseaux sociaux, le métier de community manager est en pleine expansion ces dernières années.

Devenue indispensable à toutes les entreprises, la profession de community manager consiste à développer et à gérer la présence d’une marque, d’une société, d’une association ou d’un produit sur le Web.

Garant de la réputation de son entreprise sur internet, le community manager anime et fédère des communautés d’internautes.

Community manager : quelle formation suivre ?

Les compétences des community managers sont recherchées dans tous les secteurs d’activité. Suivre une formation spécialisée est un atout indéniable pour maîtriser toutes les notions liées au métier :

  • Formation community manager
  • BTS Communication
  • BTS MOC – management commercial opérationnel
  • Licence information-communication
  • Licence pro métiers du numérique
  • Licence pro métiers de la communication

Le web est l’un des secteurs économiques qui ne cesse de croître à l’échelle mondiale et qui offre des perspectives d’emplois dans des domaines variés : informatique, développement, médias sociaux… Les nouvelles technologies n’ont pas fini d’évoluer et de recruter !

Agent immobilier : un métier qui recrute

Selon l’Apec, près de 230 000 personnes travaillent dans l’immobilier à ce jour. Après une baisse des recrutements apparue en 2008, les emplois liés à la vente immobilière repartent donc à la hausse.

Une enquête réalisée par le BMO de Pôle emploi montre que le secteur de l’immobilier est de nouveau pourvoyeur d’emplois : plus de 20 700 projets de recrutement ont été réalisés en 2017 dans les activités immobilières, dont environ 8 700 agents immobiliers.

L’agent immobilier est un professionnel spécialisé dans les transactions de vente, de location ou d’échange de biens immobiliers : maisons, appartements, immeubles de bureaux, garages…

Agent immobilier : quelle formation suivre ?

Titulaires d’une carte professionnelle délivrée par le préfet, les agents immobiliers sont recrutés à partir d’un niveau Bac + 2 :

  • BTS PI – Professions immobilières
  • Licence professionnelle métiers de l’immobilier
  • Bachelor en immobilier

Construction, transaction, gestion locative ou de copropriété… les métiers du secteur immobilier offrent des opportunités d’emplois variées au sein de multiples structures :

  • Agences immobilières
  • Cabinets d’administration de biens
  • Organismes HLM
  • Sociétés de promotion immobilière…

Aide de cuisine et cuisinier : des métiers très demandés

Les métiers d’aide de cuisine et de cuisinier sont constamment sollicités dans le secteur de la restauration et de l’hôtellerie.

Premier échelon au sein d’une brigade de cuisine, l’aide-cuisinier est un professionnel très polyvalent, qui se consacre à de nombreuses tâches : découpe des légumes, préparation des ingrédients, plonge, entretien de la cuisine, mise en réserve des produits alimentaires…

Le cuisinier, quant à lui, intervient sur toutes les étapes de création des plats : choix des produits, élaboration des préparations de base (fonds de sauce, courts-bouillons…), cuisson des produits, dressage des assiettes…

  • La restauration commerciale traditionnelle représente environ 355 000 actifs
  • La restauration collective représente près de 300 000 cuisiniers et plus de 72 000 restaurants, selon le réseau Restau’Co.
  • Les services traiteurs comptent environ 18 000 salariés

Aide-cuisinier / cuisinier : quelle formation suivre ?

Les métiers de bouche requièrent l’acquisition de connaissances et de compétences techniques culinaires spécifiques. Il existe différentes formations qualifiantes ou diplômantes conduisant aux métiers d’aide-cuisinier ou de cuisinier :

  • CAP Cuisine
  • Bac pro Cuisine
  • Formation cuisine : bases et perfectionnement

2ème employeur des jeunes après le secteur du commerce, le secteur de la restauration est très dynamique. Les projections de la Dares et de France Stratégie évaluent à 107 000 le nombre de postes de cuisiniers ouverts sur la période 2012-2022.

L'avis de nos élèves : Educatel

4.3/5 sur 334 avis
Très bon relationnel que ce soit avec ma conseillère ou mon coach. Seul bémol : un message non pris en compte....
olivier
Bonjour une équipe disponible qui vous écoute et vous oriente qui est toujours a votre disposition...
ndiaga
Disponible, efficace et a l'écoute des élèves malgré la situation actuelle...
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Site très facile d'utilisation et cours efficace...
eric

Comment trouver un stage ?

La participation à des salons professionnels, le réseautage, la recherche en ligne : Vous avez de meilleures chances de trouver le stage idéal si vous employez plusieurs stratégies différentes.

Les métiers bien payés

De nombreux étudiants ont tendance à orienter leur choix professionnel vers les secteurs qui recrutent le plus, et naturellement vers les métiers les plus rentables. Il existe en effet sur le marché du travail, de nombreuses professions qui vous permettront d’accéder à des salaires attrayants.

Entretien d’embauche : comment se présenter

Entretien d’embauche : La question rituelle qui marque le début de l’entretien de recrutement est généralement celle où il est demandé au candidat de se présenter brièvement.

La gendarmerie recrute

La gendarmerie nationale offre de multiples possibilités de carrières. Travailler à temps complet comme sous-officier, officier ou gendarme adjoint volontaire, en fonction de votre âge et de votre niveau de diplôme.

Comment entrer dans la police ?

Devenir policier est un rêve ? Préparez-vous au concours de gardien de la paix avec la formation à distance proposée par Educatel.

Comment entrer dans la gendarmerie

Devenir gendarme : quelle que soit la motivation qui vous pousse à vouloir intégrer cette branche de l’armée dépendante du ministère de l’Intérieur, il faut avant tout une réelle motivation à servir son pays

Le plan de développement des compétences

Le plan de développement des compétences d’une entreprise réunit l’ensemble des actions de formations proposées aux salariés et financés par l’employeur. Les actions de formation du plan de développement des compétences ont pour objectif l’adaptation des salariés à leur poste de travail.

Le financement personnel

Vous avez un projet de formation et recherchez des solutions de financement ? Avec Skill and You, vous pouvez bénéficier d’un dispositif de financement personnel qui vous aidera à prendre en charge le coût de votre formation.

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